“PENGARUH KOMPETENSI DAN PENGGUNAKAN TEKNOLOGI INFORMASI TERHADAP PENINGKATAN KINERJA KARYAWAN DENGAN MOTIVASI SEBAGAI VARIABEL MODERATING PADA BALAI KELUARGA BERENCANA DI KECAMATAN BANYUMANIK SEMARANG”

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk pengaruh peningkatan kompetensi, penharuh teknologi informasi dan motivasi terhadap kinerja karyawan
jenis penelitian yang digunakan pada penelitian ini ialah metode kuantitatif, yakni suatu penelitian menggunakan jumlah populasi dan sampel
tertentu.Penelitian ini populasinya adalah 45 karyawan di Balai Keluarga Berencana Kecamatan Banyumanik Semarang.
Teknik pengumpulan data dengan menggunakan kuesioner. Data tersebut dianalisi menggunakan analisis regresi linier sederhana secara
parsial dan simultanHasil Uji hipotesis dan analisi yang dilakukan oleh peneliti dalam penelitian ini yaitu : pengaruh peningkatan kompetensi ,
penggunaan teknologi informasi, motivasi dan kinerja karyawan pada Balai Keluarga Berencana di Kecamatan Banyumanik Semarang,dimana
diperoleh nilai hasil uji regresi linier sederhana secara parsial variabel kompetensi ( t hitung 3,856 1,662 dan Nilai signifikan 0,000 0,05 ),
teknologi infomasi ( t hitung 1,700 1.662 dan nilai signifikan 0,097 0,05 , motivasi ( t hitung 3,193 1,662 dan nilai signifikan 0,003 0,05).
Kata kunci : Kompetensi, Teknologi Informasi, Motivasi Dan Kinerja Karyawan